De conformidad con lo dispuesto en el BOE Nº44 reguladora de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción, nuestra oficina ha implantado un Sistema interno de Información con la creación de un Canal interno. A través de este Canal puedes presentar cualquier tipo de información relativa a conductas del personal de la misma contrarias al ordenamiento jurídico de acuerdo con la Ley 2/2023.
Qué permite este canal?
De conformidad con lo dispuesto en la Ley 2/2023, este canal permite la comunicación por parte de las personas físicas que, en un contexto laboral o profesional con la empresa, hayan obtenido la información sobre las infracciones previstas en el artículo 2 de la Ley 2/2023.
Entre otras, se considera que las siguientes personas físicas han obtenido la información en un contexto profesional o laboral:
- Personal al servicio de la Oficina.
- Aquellas cuya relación laboral todavía no haya comenzado, en los casos en que la información haya sido obtenida durante el proceso de selección o de negociación precontractual.
- Personal en prácticas.
- Personal colaborador, en períodos de formación o en situación similar sin relación laboral.
- Personal vinculado a las empresas con las que la Empresa tenga contratados servicios o haya tenido.
Además, este Canal interno de información también está habilitado para recibir comunicaciones de aquellas personas que hayan obtenido la información en un contexto distinto del laboral o profesional con la empresa y que informen sobre acciones u omisiones contrarios al ordenamiento jurídico del personal.
